工资
职工病假工资怎么算（病假工资计算方式）
依据我国劳动法相关规定，病假工资的计算方法和平时工资的计算方法是有所不同的，那么，通常情况下，病假工资是按照什么方法计算的呢？ 劳动部关于《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》》第…
17年老员工被待岗停发工资（自动离职）
【案例】(2021)陕05民终2699号 汪闵（化名）2004年进入陕西省某保险公司工作，之后被任命为富平支公司的负责人。 2018年5月，公司以汪闵违反亲属回避制度、为其他保险工…
还搞不清楚工资怎么算（加班费计算公式）
很多人工作年限已经很久了，但仍然不一定知道工资怎算的。大部分人觉得只要工资差不了多少，差个几块钱也无所谓。但对于公司来说，一个员工少一点钱，员工数量多的公司，也能节省不少人工成本。…
加班费的计算基数怎么定（加班工资计算基数）
第一、劳动合同明确约定了职工工资数额的，而该工资数额又与实际发放额相一致的，就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。基数应包括“基本工资”、“岗位津贴”等所有工资项目。 第…
23省医疗期待遇标准汇总（深圳病假工资规定）
本文重点 病假、医疗期、停工留薪期如何区分？劳动部关于医疗期的规定各地医疗期工资标准汇总企业该如何对待医疗期员工医疗、生育、工伤期疑难问题指导 大家可根据目录快速锁定自己需要的内容…
劳动合同法规定试用期工资（劳动法试用期）
《劳动合同法》第二十条规定： 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。对于试用期劳动者待遇过低…
年缴纳7200元（工资5000五险一金扣多少）
社保知识，小龙虾每日分享第238期，欢迎关注！ 前言 “麻烦你帮我算下，我是灵活就业人员，每年缴纳7200元，是按照60%参保的，参保第15年正好退休，请问我退休时候又1000元吗…
工资扣税的标准是什么（工资5000五险一金扣多少）
一、工资扣税的标准是什么 个人所得税税率标准： （一）工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%； （二）工资范围在5000-8000元之间的，包括8…
现在5000块工资（工资5000五险一金扣多少）
不知道大家有没有发现，现在的钱是越来越不值钱了。尤其是在万物暴涨的2021年，从今年年初以石油、钢铁为代表的大宗商品，到今年下半年的柴米油酱醋茶等各类商品，似乎所有的东西都在涨价。…
江苏养老金如何计算（工资5000五险一金扣多少）
#众说财经：长寿时代新机遇#江苏是中国第二经济大省，也是退休人员大省，退休人员数量超过960多万人。那么，江苏省退休人员的养老金是如何计算的？计发办法是怎样的？缴费年限满15年，养…
