体制

律师行业经过了四十多年的发展，现在已经建立起具有特色的效益工资分配制度。分述如下： 一、效益工资方式的工资体制，大体可分为两部分部分效益工资的方式与完全效益工资的方式。 a .部分…

作者|正奇视点 编辑||戎苑居士 握手言和，资本为源 不是我说这个问题，许多体制内的干部大都认为，最难处理的就是人际关系，天天触及，人人涉及，处理不好，人人危机，可以说是太难了。 …