2022年（湖南养老金身份认证）

2022年，湖南省社保和养老金有重要变化，涉及到发放方式、养老待遇、参保方式、工伤待遇等8个方面，一起来看看！

社保卡发放养老金

湖南省规定，从2022年1月起，养老金将会通过社保卡发放，有别于以前发放到存折的方式，那么许多老人就要转变习惯了。养老金发放方式由社保卡发放之后，需要大家去开通社保卡的金融功能，到银行网点去激活金融功能之后才可以领取养老金。社保卡领取养老金有三大好处，一是更加方便，可以实现在线支付、网上转账。有的银行为了鼓励大家使用转账功能，会推出社保卡购物优惠。第二是节省费用。社保卡收到养老金时，手机会收到短信提醒。如果用银行卡的方式开通短信通知是要收费的。第三是安全性更高，社保卡除了有金融账户以外，还加载了社保信息，被盗用的概率更低。和存折相比，社保卡取钱不用去柜台，但需要输入密码才能使用。

灵活就业群体实现线上参与社保缴费

随着网络经济的发展，依托网络平台实现就业的新群体越来越多，如快递员、网络编辑、短视频创作者、送餐员等等，但网络平台很少给这些人缴纳养老保险。以前灵活就业人员要自己缴纳社保就得到社保局，办理手续之后还要等待资格认定。但是从2022年起，湖南灵活就业人员可实现线上参保。可以搜索新湘事成小程序，在手机上就可以完成参保缴费。这样一来，许多人就可以实现社保自由了，参保门槛下降，社保审核的时间也缩短了。足不出户就可以完成养老保险的缴纳，也不用另外下载APP占内存，考虑到了民生。

湖南省养老金的计发基数提高

11月，湖南公布新的计发基数，2021年度符合职工基本养老金领取资格人员基本养老金计发基数为6728元/月。2021年1-10月之间符合退休待遇领取条件的人员，将在年底收到补发的养老金。如果你是2022年退休，也别担心，计发基数是根据所在地区的社会平均工资来计算的。2021年前三季度全国的平均工资都有较大的增长，那么到了2022年会继续提高退休人员的养老金计发基数。而基础养老金又会和养老金计发基数挂钩，如果你是2022年退休的人员，你的养老金的待遇也会相应提高。

企业工资指导线发布

根据湘人社规〔2021〕19号，湖南省工资指导线基准线为7%，下线为3%。该文件自2021年10月28日起执行，有效期两年。今后两年内，随着经济恢复加快，一线工人和低工资人员可以享受工资上涨了。按照规定，企业可以结合自身效益水平，和职工确定工资增长比例，对生产一线职工、工资增长缓慢职工可倾斜调整，经营困难的企业，工资可以保持稳定不增长，但不得低于湖南省最低工资标准。

工伤相关待遇提高

一个是工伤保险待遇提高，根据湘人社规〔2021〕23号，2021年12月起，湖南省工伤保险待遇核定基数调整为6863元。

第二个是工伤人员伤残津贴提高。根据湘人社规〔2021〕20 号，从2004年到2020年底之前已享受伤残津贴的在职人员，伤残津贴每月提高130元。调整后，每月伤残津贴不足全省最低工资标准的，补齐到最低工资标准第一档。

第三是因工死亡职工供养亲属抚恤金提高。根据湘人社规〔2021〕20 号，2020年底之前，因工死亡职工的亲属，按月领取供养亲属抚恤金的人员，从2021年起，每月增加亲属抚恤金52元。

湖南省养老金大概率实现18连涨

理由很充分：

2021年第四季度，三大官媒“中国经济时报”“华夏时报”“央广网”纷纷定调，2022年养老金实现18连涨是大概率事件！

《统计年鉴2021》显示，湖南非私营单位就业人员平均工资为79122元，相比2019年提高4806元，在职人员工资增长后，缴纳的养老保险金也会提高，给退休人员提高待遇的底气也足了。

2020年受到特殊事件的影响，一季度经济增长放缓，湖南省给企业减免了养老、工伤、失业这三项保险的企业缴费部分，养老金资金池收入减少，但2021年养老金还是保持了4.5%的上涨幅度，连续17年的上涨已经形成了惯性，如果突然不涨了，会降低参保人员的热情，也不利于提高退休人员的养老金购买力。

所以，2021年底前，已经合规领取了养老金的退休人员，明年的退休工资又要增加了。

居民养老保险待遇提高

2022年1月起，《长沙市城乡居民养老保险办法》实施，其中关于居民养老保险有较大的变化。一个是提高缴费档次，将参保人员的最低缴费档次提高至200元，相比之前提高了100元。缴费档次最低为每年200元，最高为每年3000元。第二是帮扶困难群体。城乡低保人员和重度残疾人员等特定缴费困难群体，所在区将会按照200元的档次给予代缴。第三是加发高龄基础养老金。为了鼓励大家长期缴费，65周岁及以上参保城乡居民保险的居民加发老年基础养老金，根据年龄段的不同，分别加发5元，10元和20元。第四是待遇水平上调。长沙市的居民养老保险已经实现了17连调，待遇水平上涨到了每人每月228元。

养老保险从省级统筹跨入全国统筹

由于我国地域发展的差异性，各地的养老基金充裕程度不一样，养老保险统筹层次越高，意味着公平性和互济程度越高。养老金采用统账结合的模式，2018年我国建立了调剂金制度，但是各省依然要担起各自的养老保险发放责任。从2022年开始，省级统筹将升级为全国统筹，有助于降低中西部地区的赡养负担，发挥养老基金的规模效应，在全国范围内调剂余缺。职工基本养老保险实现全国统筹之后，计算退休金中的在岗职工平均工资将采用全国在岗职工的平均工资，到时候低工资地区的退休金水平将有提高，另外，对于那些跨省流动的人来说，不必跨市办理养老保险转移接续手续，对于2.36亿流动人口来说是利好。湖南作为一个人口流动大省，将会从养老保险全国统筹中获益。