劳务报酬的个税真的很高吗？
其实劳务报酬的个税真的不高，甚至比你取得的工资薪金的个税还低。别奇怪，事实就是如此。2019年新个人所得税法实施后，劳务报酬、工资薪金、特许权使用费、稿酬同属于综合所得税，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。综合所得税适用同一套税率表。也就是说劳务报酬的税率和工资薪金的税率表是一样的。
更为关键的是，劳务报酬收入还可以扣除20%的费用后再计算个税，这个计算基数又比工资薪金少了20%，所以，同样金额的劳务报酬和工资薪金，其实劳务报酬的个税远低于工资薪金的。
个人的应税行为取得收入，个人不愿意开票，症结不在于劳务报酬开票难（现在网上开票很方便），也不在于劳务报酬个税重（劳务报酬的个税实际比工资薪金还低）。
症结的关键在于劳务报酬的个税预扣率太高！
由单位代扣代缴劳务报酬的个税确实很多人目前无法接受，希望国家早日出台，可以降低劳务报酬的预扣率
举例说明：;如果一年中综合所得20万元，其中工资薪金10万元，劳务报酬10万元。不考虑专项及其他扣除的情况下，汇算清缴时综合所得的收入额是179207.92（100000+79207.92）。
问:12月份个人取得劳务报酬收入预缴时（每月5000，年度6w）的成本费不能扣除？按照劳务报酬所得税率表计算当月5w收入*（1-20%）*20%？；年度汇算清缴时适用综合所得税率表？（收入扣除基本的6w+20%的扣除率）*综合所得税率表的适用税率？ 2、年度综合所得税率表计算是不是工资薪金和劳务报酬收入加起来才适用，假如我单劳务报酬这块收入去汇算的话是否是可以适用综合所得税率表去计算呢？同时还可以扣除6w的费用。
答：1、劳务报酬是综合所得得，汇算时候也扣扣除6万 2、可以，只有单独的劳务报酬也是这样算，也可以扣6万
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